必和必拓（BHP Billiton）对澳大利亚提出的相同工作，相同薪酬政策表示担忧。虽然这家矿业公司表示，保护弱势工人是一件好事，但目前的政策将影响生产力，提供经济不确定性，并最终可能威胁到所有形式的劳动力雇用。该公司表示，这一变化每年的成本可能高达13亿美元。必和必拓已经经历了关于薪酬的积极谈判，昆士兰州的煤矿工人几个月后提出工资增加4%，然后一群运营服务员工获得5，000澳元的奖金，如果他们签署协议放弃与煤矿工人相同的工资权利。矿业和能源工会认为，这些报价要差得多。
原始來源：悉尼先驱晨报
必和必拓（BHP Billiton）对澳大利亚提出的相同工作，相同薪酬政策表示担忧。虽然这家矿业公司表示，保护弱势工人是一件好事，但目前的政策将影响生产力，提供经济不确定性，并最终可能威胁到所有形式的劳动力雇用。该公司表示，这一变化每年的成本可能高达13亿美元。必和必拓已经经历了关于薪酬的积极谈判，昆士兰州的煤矿工人几个月后提出工资增加4%，然后一群运营服务员工获得5，000澳元的奖金，如果他们签署协议放弃与煤矿工人相同的工资权利。矿业和能源工会认为，这些报价要差得多。
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